Big Five Kişilik Testi
Psikologların en çok kullandığı beş kişilik özelliğini ölçen 20 soruluk bir test: deneyime açıklık, sorumluluk, dışadönüklük, uyumluluk ve nevrotiklik.
Başlamadan önce
Olmak istediğiniz gibi değil, genellikle nasılsanız ona göre yanıtlayın. Doğru ya da yanlış cevap yoktur.
Bu anket kendinizi değerlendirmeniz içindir. Bir tanı değildir.
Neyi ölçer
- Deneyime açıklık
- Sorumluluk
- Dışadönüklük
- Uyumluluk
- Nevrotiklik
Bu test hakkında
Büyük Beşli modeli, kişiliği beş geniş özellik üzerinden tanımlar ve psikoloji araştırmalarında en çok kullanılan çerçevedir. Bu kısa sürüm, kamuya açık Uluslararası Kişilik Madde Havuzu (IPIP) maddelerini kullanır.
Bu testin arkasındaki araştırmalar
Oregon Research Institute
Big Five maddelerinden oluşan kamuya açık bir havuz olan Uluslararası Kişilik Madde Havuzu'nu (IPIP) oluşturdu. Big Five testimiz bu maddeleri kullanır.
Bu araştırmacılar ve kurumlar SelfAssessment.io ile bağlantılı değildir ve sitemizi onaylamamaktadır.
Bu testle ilgili sorular
Big Five kişilik özellikleri nelerdir?
Deneyime açıklık, sorumluluk, dışadönüklük, uyumluluk ve nevrotiklik; İngilizce baş harfleriyle OCEAN olarak da bilinir. Her biri bir yelpazedir ve üzerindeki hiçbir konum daha iyi ya da daha kötü değildir.
Big Five, Myers-Briggs’ten daha mı iyi?
Araştırmacılar Big Five’ı tercih eder çünkü özellikleri sürekli bir ölçek üzerinde ölçer ve test tekrarlandığında daha tutarlı sonuçlar verir.
Nasıl puanlanıyor?
Her özellik için dört ifade vardır. Yanıtlarınız her özellik için 0 ile 100 arasında bir puana dönüştürülür; 40 ile 69 arası orta aralıktır.